Présentation de l'entreprise
Les Transports Publics Neuchâtelois SA (transN) sont issus des fusions successives des entreprises du canton de Neuchâtel. Spécialisés dans l'exploitation d'un réseau de transports publics ferroviaires et routiers, tant urbains que régionaux, nous transportons 27.5 millions de voyageurs par an sur 38 lignes et 293 km de réseau.
Nous sommes près de 600 professionnel-le-s qui travaillent quotidiennement en équipe pour offrir un service de qualité visant à satisfaire les clients. Nous mettons notre capacité d'innovation au service du développement régional et sommes motivés par l'ambition d'être l'acteur principal de la mobilité dans le canton de Neuchâtel en proposant une chaîne de mobilité fiable et efficace entre les différents modes de transports publics comme individuels.
Technicien-ne de maintenance ferroviaire
Descriptif des tâches et responsabilités
· Mettre tout en œuvre pour assurer la sécurité, le confort et la disponibilité des véhicules.
· Contribuer à l’élaboration et à l’amélioration continue des processus.
· Appliquer les standards en vigueur dans le domaine technique ferroviaire.
· Participer aux projets d’entreprise en lien avec son domaine d’activité.
· Contribuer à l’amélioration continue des procédures et des flux, notamment via les principes 5S et la culture Lean.
· Assurer la gestion des échéances et le suivi des garanties des véhicules TransN.
· Faire preuve de flexibilité pour intervenir sur plusieurs sites.
· Collaborer à toute autre tâche selon les besoins du département technique.
· Peut être amené à assurer la suppléance du responsable du centre de maintenance.
· Réaliser diverses tâches administratives et opérationnelles.
· Veiller au respect des consignes internes (règlement de service) et à l’application des directives externes (notamment celles de l’OFT).
· Réaliser la maintenance préventive et curative des véhicules, assurer le suivi des pannes et améliorer les défauts récurrents.
· Collaborer à toutes autres tâches selon demande du responsable du centre.
· Être flexible à travailler sur d’autres sites de maintenance.
Formation / Compétences techniques
· Formation de base dans les domaines techniques ou de la maintenance (mécanicien-ne, électronicien-ne, automaticien-ne, mécatronicien-ne, etc.), avec un CFC ou un titre jugé équivalent.
· Connaissance des normes en matière de technique, sécurité, qualité et environnement.
· Connaissances en mécanique et en hydraulique.
· Maîtrise des outils informatiques spécifiques à l’activité.
· Respect des normes de qualité, de sécurité et d’environnement.
· Capacité d’adaptation aux évolutions technologiques.
· Maîtrise des outils de diagnostic.
Vous êtes prêt-e à relever ce défi ? Le Département des Ressources humaines, attend avec impatience votre dossier complet.
